Характерным симптомом неудачного выбора профессии или места работы является неудовлетворенность человека профессией или работой и готовность ее поменять. И это довольно распространенная проблема - по статистике каждый второй человек по тем или иным причинам хоть раз в жизни задумывался о смене рода профессиональной деятельности или места работы. К подобным размышлениям часто приводит отсутствие интереса к приобретенной профессии и, как следствие, - нежелание расти как профессионал и неспособность конкурировать с другими специалистами, отсутствие перспектив роста в выбранном виде профессиональной деятельности или конкретной организации, низкая заработная плата, плохие условия труда, авторитарное руководство, недружный коллектив,
Вопрос изменения профессии прямо скажем непростой, особенно в условиях сложной экономической ситуации - безработицы, дефицита рабочих мест и высокой конкуренции между людьми. Далеко не всем удается найти хорошую работу и даже профессионал своего дела может долго искать желаемое место работы. В связи с этим, прежде предпринимать какие-либо шаги в этом направлении необходимо взвесить все за и против. Ответьте на следующие вопросы:
-
Почему меня не устраивает имеющаяся профессия, условия и место работы?
-
Можно ли практически устранить эти причины и реально изменить сложившееся положение?
-
Какую профессию вместо прежней я хотел бы приобрести и почему?
-
Какие условия работы и место работы меня вполне бы устроили?
-
Что нового может дать для меня новая профессия?
-
Какие дополнительные проблемы в связи с ней могут у меня возникнуть?
-
Смогу ли я успешно преодолеть вновь возникшие проблемы и чего мне это будет стоить?
-
Что для меня выгодно: постараться улучшить условия и место работы, оставаясь при старой профессии, или попытаться приобрести новую профессию, новые условия и место работы?
Подробные, развернутые ответы на вопросы позволят минимизировать возможные риски при смене работы или выборе новой профессии и сделать правильный выбор.